Tag: Veränderungskommunikation

„Es ist anspruchsvoller geworden.“ pr.promi.podcast mit Birgit Ziesche

Birgit Ziesche, Interne Kommunikation bei Henkel, im pr.promi.podcast und auf dem #daprsofa

Wie erreicht man 53.000 Mitarbeiter*innen, die in den unterschiedlichsten Bereichen – von der Produktion, über Forschung und Entwicklung bis hin zu Administration und Management – auf allen Kontinenten arbeiten? Welche Kanäle und Formate bieten sich dafür an, was ist erfolgreich? Birgit Ziesche verantwortet die globale interne Kommunikation von Henkel und gibt in der aktuellen Folge des pr.promi.podcast viele Einblicke in ihre Arbeit. Interne Kommunikation, so sagt sie, ist in vielerlei Hinsicht anspruchsvoller geworden: Mit Bezug auf das Profil des/der Kommunikator*in, den Erwartungen von Vorstand und Management, der Auswahl der richtigen Kanäle auch im Rahmen der Digitalisierung. Die Chancen, die all das bietet, nutzt Birgit Ziesche nur zu gerne.

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„Meist kommt es ganz anders, als geplant“

Auf dem #daprsofa: Eliza Manolags und Birgit Ziesche waren Talk-Gäste in der dapr-Intensivausbildung Interne Kommunikation und Change

08.08.2019: dapr Expertinnen-Talk mit Eliza Manolagas, Referentin Organizational Development bei ING Deutschland und Birgit Ziesche, Head of global Internal Communication bei Henkel.

Bei bestem Wetter und gelöster Stimmung konnten unsere Teilnehmer*innen gemeinsam mit Dozentin Andrea Montua, Inhaberin der MontuaPartner Communications GmbH, und dem dapr-Team eine exklusive Talkrunde erleben: Eliza Manolagas und Birgit Ziesche standen den „Bierdeckelfragen“ unserer Teilnehmer*innen zu aktuellen Herausforderungen in den eigenen Unternehmen Rede und Antwort. Dabei ging es um die größten Aha-Erlebnisse in der Internen Kommunikation genauso wie um die Situationen, in denen es dann doch ganz anders kommt als geplant und vorbereitet. weiterlesen…

Finte oder Fakt: Fünf Vorbehalte gegenüber der Internen Kommunikation…

Andrea Montua, Dozentin in der dapr-Intensivausbildung Interne Kommunikation und Change

…und die Wahrheit dahinter. Andrea Montua ist Inhaberin der MontuaPartner Communications GmbH, einer in Hamburg ansässigen Beratungs-Agentur für Interne Kommunikation & Change. Seit 2016 leitet sie gemeinsam mit einem Kommunikations-Kollegen den deutschlandweiten Arbeitskreis IK & Change der Deutschen Public Relations Gesellschaft, darüber hinaus ist sie Dozentin in der dapr-Intensivausbildung „Interne Kommunikation und Change„. In unserer Reihe „Finte oder Fakt?“ haben wir Andrea Montua gegenüber behauptet:

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„Wenn mein einziges Werkzeug ein Hammer ist, werde ich jedes Problem als Nagel betrachten.“

Heiko Sulimma, Dozentin in der DAPR-Intensivausbildung Interne Kommunikation und Change

Heiko Sulimma ist Dozent in der neuen dapr-Intensivausbildung „Interne Kommunikation und Change“ und deckt dort zwei Unterrichtstage zu Veränderungsmanagement und Change-Kommunikation ab. Wir haben mit ihm über Veränderungsprozesse in Unternehmen und über deren Begleitung gesprochen und dabei erfahren, was die größten kommunikativen Fehler sind, die immer wieder bei Change-Prozessen gemacht werden. Beispielsweise zu übersehen, dass es in der Werkzeugkiste eben nicht nur einen Hammer gibt… weiterlesen…

Neue DAPR-Intensivausbildung Interne Kommunikation und Change

Düsseldorf, 01. Oktober 2018. Mit der „Intensivausbildung Interne Kommunikation und Change“ bringt die Deutsche Akademie für Public Relations (DAPR) ein neues, umfassendes Weiterbildungsangebot mit optionaler, unabhängiger Prüfung auf den Markt. Anmeldungen sind ab sofort möglich. Der erste zehntägige Blockkurs startet am 4. Februar 2019 in Düsseldorf. In zwei Wochen am Stück erlernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer darin die Instrumente und Strategien der Internen Kommunikation, Change Kommunikation und Krisenkommunikation. Die Intensivausbildung bereitet zudem auf die optionale und unabhängige Prüfung zur/zum „BeraterIn/ReferentIn Interne Kommunikation und Change (DAPR)“ vor. Erfolgreiche Prüflinge erhalten ein Zeugnis mit Noten, das ihre erbrachten Leistungen und erworbenen Kenntnisse klar dokumentiert. weiterlesen…

Befürworter identifizieren, Besorgte informieren, Blockierer isolieren

DAPR-Dozent Marc Cyrus Vogel

Marc Cyrus Vogel ist Experte für Veränderungs- und Krisenkommunikation und bei uns Dozent des DAPR pro-Seminars „Change Kommunikation“ sowie der Präsenztage zum Thema in den Masterlehrgängen.

Mit Blick auf sein DAPR pro-Seminar haben wir ihn nach wichtigen Aspekten im Change-Prozess gefragt, und danach, was die Teilnehmer aus seinen beiden Workshoptagen mitnehmen werden.  weiterlesen…

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